Zoom Online-Tagung am Dienstag, den 9. März 2021, ab 9:30 Uhr

Die Berufsfelder der sozialen Arbeit verändern sich immer stärker und immer rascher. Die Herausforderungen wachsen. Was braucht der Einzelne, und was brauchen Organisationen, um in dieser Situation zu bestehen? Was bietet Schutz, was bewahrt die Gesundheit? Wie wirken unsere Maßnahmen?

Mit Ihnen gemeinsam möchten wir über Konzepte zur Stärkung der Resilienz sprechen – und über unsere Erfahrungen im letzten Jahr. Denn diese letzte Zeit war für uns und für unsere Ideen wie ein Prüfstand.

Moderation: Anke Bruns Journalistin, Filmemacherin WDR, Köln
Key Note Speaker: Bastian Bretthauer; Berlin
Referenten: Dr. T. Binder, B. Fechler, K. Glaser, Synchronize-Consult;
Berlin, Frankfurt
Teilnehmende:
Mitarbeitende und Führungskräfte des Geschäftsbereichs
Studierende des Berufskolleg Bleibergquelle
Fach- und Führungskräfte der Jugendhilfe


Programm-Ablauf

Ab 9:30 Uhr Check In
u.a. zur Klärung technischer Fragen.
Moderation: Anke Bruns, Journalistin (WDR)

10.00 Uhr Begrüßung und Einführung
Michael Mertens, Geschäftsbereich Erziehung & Bildung/Graf Recke Stiftung
Dr. Ludwig Wenzel, Berufskolleg Bleibergquelle
Breakoutsession und Mentimeter zum Thema „Resilienz“

10.30 Uhr Gespräch und Diskussion
Resilienz für alle in der Organisation
Kurzfilme
Gespräch: Einblicke in den Entwicklungsprozess im Geschäftsbereich Erziehung & Bildung der Graf Recke Stiftung mit Michael Mertens, Graf Recke Stiftung; Klaus Glaser und Dr. Thomas Binder, Synchronize Consult
Austausch u.a. mit Mentimeter

11:00 Uhr Pause

11:15 Uhr Keynote
Resilienz – die innere Stärke des Menschen
Was kennzeichnet sie? Was kann sie bewirken?
Bastian Bretthauer, systemischer Berater
Mit Breakoutsession und Online-Beteiligung
Diskussion

12:15 Uhr Mittagspause

13:00 Uhr Einführung in die Arbeitsgruppenphase
Von der Idee in die konkrete Praxis
Zwischenbilanz mit Breakoutsession
Bernd Fechler von Synchronize Consult führt ein in den 8 plus 1 Ansatz des Geschäftsbereichs, stellt die Projektstruktur und ihre wesentlichen Meilensteine vor und gibt einen Überblick zu den Arbeitsgruppen, die sich mit den acht Resilienzfaktoren auseinandergesetzt haben.
Pfarrer Redeker erläutert den religions- und kultursensiblen Ansatz, der das Gesamtkonzept relevant ergänzt und erweitert.

13:30 – 14:55 Uhr Einführung in die Arbeitsgruppen
Erfahrungen und Erkenntnisse
Mitarbeiter*innen der Graf Recke Stiftung stellen in vier Zoomräumen Inhalte und Ergebnisse ihrer AGs wie auch den Religions- und kultursensiblen Ansatz vor. Sie schildern zudem, wie die Corona-Pandemie in dem Prozess ihre Resilienz gefordert hat.

  • AG 1 Religions- und kultursensibler Ansatz
  • AG 2 Resilienz fördern – Hindernisse abbauen
  • AG 3 Vom Klapphandy zum Silicon Valley
  • AG 4 Gemeinsam sind wir blöd (stark!!!)

13:45 – 14:15 Uhr Arbeitsgruppen-Phase 1
Pause / Raum wechseln

14:25 – 14.55 Uhr Arbeitsgruppen-Phase 2
Individuelle Auswertung – Austausch im Hauptraum – Kaffeepause

15:10 Uhr Auswertung
Rückmeldungen/Feedback/Anregungen der Teilnehmer*innen

15:30 Uhr Ausblick
„Eine Schatzkiste für alle“
Der weitere Prozess in der Graf Recke Stiftung.
Vorstellung einer neuen Webseite vom Berufskolleg Bleibergquelle zum Thema Resilienz.

15:45 Uhr CheckOut


Support

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Service

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